Grilles des salaires et indemnités conventionnelles 2021

Grille et salaire minimum du Crédit Mutuel en 2020

En application de l’avenant 15 décembre 2020 (BOCC 2021-10 TRA), ci-dessous la grille des salaires minima au 1er décembre 2020 de la convention collective du Crédit Mutuel du 29 juin 1987 (IDCC 1468).



Le salaire annuel minimum à l’embauche est désormais de 20 603 € au 1er

décembre 2020.

Il s’agit des minimums garantis de salaire brut pour 35 heures hebdomadaires (en euros) ou 151,67 heures par mois selon les 11 emplois repères définis par l’avenant n° 2 du 15 juin 2016 de la convention.

Grille des rémunérations en 2020 du Crédit Mutuel

Pour le connaître, référez-vous à votre bulletin de paye ou à votre contrat de travail, cette information doit en principe y être indiquée. A défaut, contactez le service des ressources humaines ou de la paye de votre entreprise. Ils sont à même de vous renseigner.

Barème et salaire minimum du Crédit Mutuel en 2020

Emplois repères

Rémunérations annuelles minimum au 1er décembre 2020

Chargé d’accueil-guichetier

20 703 €

Chargé de clientèle pour les particuliers

23 115 €

Chargé de clientèle pour les professionnels

26 432 €

Responsable de point de vente

27 135 €

Chargé de clientèle entreprise

29 145 €

Animateur commercial

27 336 €

Conseiller en gestion de patrimoine

27 135 €

Directeur de caisse ou d’un secteur de caisses

35 477 €

Inspecteur-auditeur

29 145 €

Technicien des opérations bancaires

20 804 €

Développeur informatique

26 633 €

Pour acheter la convention collective du Crédit Mutuel du 29 juin 1987 (IDCC 1468) et ses mises à jour, dans un format papier ou un fichier PDF (téléchargeable immédiatement), vous pouvez vous rendre sur le site web de notre partenaire Convention.fr :

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