Grille des salaires de la métallurgie d’Yonne en juin 2023

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Nous vous rappelons que les salaires 2024 doivent obligatoirement être supérieurs aux dernières valeurs du SMIC (janvier 2024).

En application de l’avenant du 23 juin 2023 (BOCC 2023-28 TRA du Journal Officiel), ci-dessous la nouvelle grille des salaires au 1er juin 2023 de la convention collective départementale des Industries métallurgiques, mécaniques, électriques et connexes d’Yonne du 11 mars 1993 (IDCC 1732).

La grille conventionnelle des salaires 2023 permet de répondre aux questions suivantes :

  • Combien gagne un ouvrier ou un agent de maîtrise ?
  • Quelle est l’échelle des salaires de la métallurgie d’Yonne en 2023 ?
  • Combien peut gagner un employé selon sa formation et son expérience ?

Il s’agit des minimums garantis de salaire brut pour une durée du travail de 35 heures hebdomadaires (en euros) ou 151,67 heures par mois en fonction de votre coefficient et de votre niveau.

Rémunérations minimales 2023 de la métallurgie d’Yonne
Salaires 2023 de la métallurgie d’Yonne

Pour les connaître, référez-vous à votre bulletin de paye ou à votre contrat de travail, ces informations doivent en principe y être indiquées. A défaut, contactez le service des ressources humaines ou de la paye de votre entreprise. Ils sont à même de vous renseigner.

Barème des TEG annuels applicables de la métallurgie d’Yonne en 2023

NiveauCoefficientSalaires annuels des ouvriers cas général et agents de maîtrise au 1er juin 2023
I14021 409 €
14521 430 €
15521 452 €
II17021 569 €
18021 648 €
19021 762 €
III21522 650 €
22522 671 €
24023 887 €
IV25524 830 €
27025 357 €
28527 174 €
V30528 859 €
33531 363 €
36533 670 €
39535 037 €
Salaires de la métallurgie d’Yonne en 2023

Primes 2023

La prime de panier de nuit reste fixée à 7,21 € au 1ᵉʳ janvier 2023.

Valeur du point 2023

La valeur du point servant à déterminer les barèmes des rémunérations minimales hiérarchiques prévus à l’article 48 de la convention collective, et servant de base de calcul à la prime d’ancienneté, reste fixée à 5,17 € base 151,67 heures à compter du 1er janvier 2023.

Date et durée d’application de l’avenant

L’avenant est applicable à compter du 1ᵉʳ janvier 2023 pour une durée déterminée jusqu’au 31 décembre 2023.

Télécharger l’avenant des salaires 2023 de la métallurgie d’Yonne

En complément, à télécharger l’avenant du 23 juin 2023 des salaires de la métallurgie d’Yonne au format PDF :

Avenant du 23 juin 2023 des salaires de la métallurgie d’Yonne

Acheter la convention collective de la métallurgie d’Yonne

Pour acheter la convention collective départementale des Industries métallurgiques, mécaniques, électriques et connexes d’Yonne du 11 mars 1993 (IDCC 1732) et ses mises à jour, dans un format papier ou un fichier PDF (téléchargeable immédiatement), vous pouvez vous rendre sur le site web de notre partenaire Convention.fr :

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Foire aux questions (FAQ) sur la dernière grille des salaires de la métallurgie d’Yonne

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L'équipe de la rédaction

La rédaction du site web Juristique rassemble des spécialistes du droit, des ressources humaines et de la fiscalité. Nous publions régulièrement des modèles d'attestations, de lettres, des contrats et les grilles salariales conventionnelles 2024 afin de répondre aux besoins des entreprises. Nous publions aussi des articles sur l'actualité juridique et les indices bancaires comme les codes SWIFT et les codes CNAPS pour les virements internationaux.

Revalorisation du Smic et des plafonds de la Sécurité sociale (PASS) au 1ᵉʳ janvier 2024

Revalorisation des plafonds de la Sécurité sociale (PASS) de 5,4% en 2024

À compter du 1ᵉʳ janvier 2024, les valeurs des nouveaux plafonds de la Sécurité sociale (PASS) sont :

  • Annuel : 46 368 €.
  • Trimestriel : 11 592 €.
  • Mensuel : 3 864 €.
  • Hebdomadaire : 892 €.
  • Journalier : 213 €.
  • Horaire : 29 €.

Le plafond de Sécurité sociale est le montant maximal des rémunérations à considérer pour le calcul des cotisations. Il détermine ainsi le salaire net versé au salarié. Pour en savoir plus, consultez l’article sur les plafonds de la Sécurité sociale en 2024.

Revalorisation du Smic de 1,13 % au 1ᵉʳ janvier 2024

La rémunération versée au salarié doit remplir deux conditions : être supérieure au salaire minimum conventionnel et au Smic. Au 1ᵉʳ janvier 2024, les valeurs du Smic sont les suivantes :

  • Salaire minimum brut horaire : 11,65 €.
  • Salaire mensuel brut pour une durée du travail hebdomadaire de 35h : 1 766,92 €.
  • Smic annuel brut (35h) : 21 203,00 €.

Il est important de mentionner que les salaires légaux et conventionnels servent de base minimale. En conséquence, les entreprises peuvent ajuster les rémunérations et les avantages offerts à leurs employés en fonction de leurs capacités financières et des conditions économiques et sociales en vigueur.

Pour en savoir plus, consultez l’article sur le Smic au 1ᵉʳ janvier 2024 et sur les derniers salaires conventionnels 2024.

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