Grille salaires vente à distance conventionnelle 2012 et 2013

La rédaction( Une équipe de spécialistes du droit et de la gestion financière )

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En application de l’accord du l’accord du 3 juillet 2012, ci-dessous la grille des salaires minimums au 1er juillet 2012 de la Convention collective nationale des entreprises de vente à distance du 6 février 2001 (IDCC 2198).

Il s’agit des minimums garantis de salaire brut pour 35 heures hebdomadaires (en euros) ou 151,67 heures par mois en fonction de la position et du coefficient auxquels vous êtes rattachés.

Pour les connaître, référez-vous à votre bulletin de paye ou votre contrat de travail, ces informations doivent en principe y être précisées. A défaut, renseignez-vous auprès de votre service des ressources humaines ou de la paye.

Barème des rémunérations mensuelles brutes minimales applicable au 1er juillet 2012 :

Barème des rémunérations annuelles brutes minimales garanties applicable au 1er juillet 2012 :

Pour acheter la convention collective nationale des entreprises de vente à distance du 6 février 2001 (IDCC 2198) et ses mises à jour, dans un format papier ou un fichier PDF (téléchargeable immédiatement), vous pouvez vous rendre sur le site web de notre partenaire www.convention.fr :

Attention, cette grille de salaires n’est plus en vigueur aujourd’hui. Elle a été remplacée par la grille et salaire minimum de vente à distance (VAD) en 2013 et 2014.