En application de l’accord du 16 février 2012, ci-dessous la grille des salaires minima hors et avec l’ancienneté au 1er janvier 2012 de la Convention collective nationale des pompes funèbres du 1er mars 1974 (IDCC 759 – Brochure JO N° 3269).
Il s’agit des minimums garantis de salaire brut pour 35 heures hebdomadaires (en euros) ou 151,67 heures par mois en fonction de la catégorie (cadre, technicien ou ouvrier), à laquelle vous appartenez.
Pour connaître votre catégorie, référez-vous à votre bulletin de paye ou à votre contrat de travail, cette information doit en principe y être précisée.
Salaires annuels minimaux des pompes funèbres conventionnels au 1er janvier 2012 (en euros) :
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Statut |
Niveau |
Position |
Salaire annuel minimum |
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Ouvriers et employés |
I |
16 912,77 € |
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II |
1 |
16 943,63 € |
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2 |
16 966,52 € |
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III |
1 |
17 088,02 € |
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2 |
17 346,38 € |
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Techniciens et agents de maîtrise |
IV sans CQP |
1 |
17 973,96 € |
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IV avec CQP |
1 |
19 101,04 € |
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IV |
2 |
19 184,36 € |
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Cadres |
V |
1 |
22 324,45 € |
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2 |
23 955,82 € |
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VI |
1 |
26 653,25 € |
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|
2 |
32 055,71 € |
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|
VII |
39 418,81 € |
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