En application de l’accord du 3 décembre 2021 (BOCC 2022-12 TRA), ci-dessous la nouvelle grille des salaires minima au 1er janvier 2022 de la convention collective nationale des ouvriers des travaux publics du 15 décembre 1992 pour la région Hauts-de-France (IDCC 1702 – Brochure JO N° 3005 T2).
Cette grille est applicable aux ouvriers des entreprises de travaux publics situées dans la région Hauts-de-France, dans ses limites territoriales en vigueur au 1er janvier 2016.
Il s’agit des minimums garantis de salaire brut pour 35 heures hebdomadaires (en euros) ou 151,67 heures par mois en fonction de votre niveau, position et coefficient.
Pour les connaitre, référez-vous à votre bulletin de paye ou à votre contrat de travail, ces informations doivent en principe y être indiquées. A défaut, contactez le service des ressources humaines ou de la paye de votre entreprise. Ils sont à même de vous renseigner.
Barème et salaire minimum des ouvriers en travaux publics de la région Hauts-de-France en 2022 |
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| Niveau | Position | Coefficient | Salaire minimum hiérarchique année 2022 (base 35 heures) |
| I | 1 | 100 | 20 716 € |
| I | 2 | 110 | 20 984 € |
| II | 1 | 125 | 21 588 € |
| II | 2 | 140 | 24 249 € |
| III | 1 | 150 | 25 908 € |
| III | 2 | 165 | 28 313 € |
| IV | 180 | 30 885 € | |
Pour acheter la convention collective nationale des ouvriers des travaux publics du 15 décembre 1992 (IDCC 1702 – Brochure JO N° 3005 T2) et ses mises à jour, dans un format papier ou un fichier PDF (téléchargeable immédiatement), vous pouvez vous rendre sur le site web de notre partenaire Convention.fr :
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