Grille des salaires de l’enseignement privé indépendant en 2026 – références conventionnelles

En application de l’avenant n° 69 du 13 juin 2025 relatif aux salaires minimums (BOCC 2025-37 TRA du Journal officiel), ci-dessous les nouvelles grilles des salaires au 1er mars 2026 de la convention collective nationale de l’enseignement privé indépendant du 27 novembre 2007 (Brochure JO N° 3351 – IDCC 2691).

Il a été décidé une augmentation de 1,8 % sur l’ensemble de la grille des salaires 2026.

La grille conventionnelle des salaires 2026 permet de répondre aux questions suivantes :

• Combien gagne un enseignant ou un technicien pédagogique ?
• Quelle est l’échelle des salaires de l’enseignement privé indépendant en 2026 ?
• Combien peut gagner un enseignant travaillant à distance selon sa formation et son expérience ?
• Quel est le salaire moyen dans l’enseignement privé ?

Il s’agit des minimums garantis de salaire brut pour une durée du travail de 35 heures hebdomadaires (en euros) ou 151,67 heures par mois en fonction de la catégorie et de l’échelon.

Pour les connaître, référez-vous à votre bulletin de paie ou à votre contrat de travail. En effet, les informations relatives à la classification doivent être indiquées. À défaut, contactez le service des ressources humaines ou de la paie de votre entreprise. Ils sont à même de vous renseigner.

Barème et salaire minimum de l’enseignement privé indépendant en 2026

Salaires du personnel administratif et de service en 2026

Salaires du personnel d’encadrement pédagogique en 2026

Salaires du personnel enseignant en 2026

Salaires des enseignants intégrés dans des cycles diplômants générant l’obligation de recherche en 2026

Salaires du personnel enseignant des entreprises de l’enseignement privé à distance en 2026

Correction à domicile hors indemnité de congés payés en 2026

Comme pour le SMIC, il est essentiel de souligner que les salaires conventionnels constituent une base minimale. Ainsi, les entreprises ont la liberté d’adapter les rémunérations et les avantages accordés à leurs employés en fonction de leurs ressources financières et de leurs perspectives économiques.

Date et durée d’application de l’avenant

L’avenant est conclu pour une durée indéterminée. Il entre en vigueur le 1er jour du mois suivant la publication de l’arrêté d’extension au Journal officiel, soit le 1er mars 2026, à l’exception de l’article 1.2 relatif à l’instauration d’une prime grand effectif, qui entre en vigueur le 1er septembre 2025.

Avis d’extension de l’avenant du ministère du Travail

L’arrêté d’extension de l’accord, daté du 6 février 2026, a été publié au Journal officiel le 12 février 2026 par le ministère du Travail.

Télécharger l’accord des salaires de l’enseignement privé indépendant

En complément, à télécharger l’avenant n° 69 du 24 mai 2025 des salaires 2026 de l’enseignement privé indépendant au format PDF :

Commander la convention collective de l’enseignement privé indépendant – mise à jour 2026

Pour acheter la convention collective nationale de l’enseignement privé indépendant du 27 novembre 2007 (IDCC 2691 – Brochure JO N° 3351) et ses mises à jour, dans un format papier ou un fichier PDF (téléchargeable immédiatement), vous pouvez vous rendre sur le site web de notre partenaire :

Convention collective à jour (PDF officiel) – conformité juridique et droit du travail – ressources humaines – obligations employeur

Foire aux questions (FAQ) sur la dernière grille des salaires de l’enseignement privé indépendant

Vidéo : comprendre le salaire minimum légal et conventionnel en 2026

Tout savoir sur les principes régissant le salaire minimum légal en France, y compris le SMIC et les salaires minimaux conventionnels (SMC). Découvrez les dernières grilles salariales conventionnelles, le salaire de base, la valeur du point et la prime d’ancienneté selon votre position dans la grille de classification – informations mises à jour au 26 octobre 2026.

Votre avis sur l’évolution salariale de la convention collective de l’enseignement privé indépendant

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