Le mois de juillet 2025 inaugure une série de réformes et d’adaptations qui concernent autant les ménages que les entreprises. De la consommation à la rénovation énergétique, en passant par le droit du travail et la fiscalité, les mesures prennent effet sans bruit, mais non sans conséquences financières pour les agents économiques. Voici les principaux changements fiscaux et économiques annoncés au courant du mois de juillet 2025 :
Sommaire
Des espaces sans tabac considérablement étendus
La lutte contre le tabagisme franchit un nouveau cap avec une extension significative des zones d’interdiction. Dès le 1ᵉʳ juillet 2025, de nouveaux espaces sans tabac seront instaurés. Fumer sera notamment interdit dans les parcs, les plages, les abribus, aux abords des écoles, des bibliothèques ou encore des installations sportives, pour protéger davantage les jeunes et aller vers une génération sans tabac. Cette mesure s’inscrit dans une démarche de santé publique ambitieuse, visant particulièrement à préserver les plus jeunes de l’exposition au tabagisme passif.
L’interdiction s’étend désormais aux espaces extérieurs les plus fréquentés par les familles et les enfants. Les parcs publics, traditionnellement considérés comme des espaces de liberté, rejoignent la liste des lieux protégés. Cette évolution reflète une prise de conscience collective sur les dangers du tabagisme passif, même en extérieur.
Revalorisation des allocations chômage
Les demandeurs d’emploi bénéficient d’une amélioration de leur situation financière. Une revalorisation des allocations-chômage interviendra également au 1ᵉʳ juillet 2025. Cette augmentation, bien que modeste (+0,5%), concernera un nombre important de bénéficiaires.
L’allocation minimale est portée à 32,13 € par jour, contre 31,97 € auparavant. Cette revalorisation concernera plus de deux millions de demandeurs d’emploi.

Cette revalorisation s’inscrit dans une logique de maintien du pouvoir d’achat des personnes les plus vulnérables. Elle accompagne les efforts de retour à l’emploi en préservant un niveau de vie décent pendant les périodes de transition professionnelle. Pour vous aider, retrouvez le calendrier d’actualisation et de paiement de France Travail en 2025 à télécharger gratuitement.
Les soldes d’été 2025
Depuis le 25 juin 2025, la majorité des départements métropolitains a vu s’ouvrir la traditionnelle période des soldes d’été, qui s’étendra jusqu’au 22 juillet inclus. Ce temps fort du commerce offre aux consommateurs l’occasion de faire des achats à prix réduits, tandis qu’il permet aux commerçants de renouveler plus rapidement leurs stocks en liquidant les invendus de saison.
Nouveaux formulaires sécurisés pour les arrêts de travail
Le secteur médical connaît également sa mutation avec l’introduction d’un nouveau système de gestion des arrêts de travail. Un nouveau formulaire papier sécurisé d’avis d’arrêt de travail devient obligatoire au 1ᵉʳ juillet 2025. Dès cette date, l’utilisation de ce formulaire deviendra obligatoire pour tout envoi d’un avis d’arrêt de travail sous format papier. Cette modernisation vise à renforcer la sécurité et la traçabilité des documents médicaux.
Une tolérance existera toutefois jusqu’en septembre 2025. Mais, à partir du 1ᵉʳ septembre 2025, l’Assurance Maladie refusera tout avis d’arrêt de travail au format papier non sécurisé. Le document sera renvoyé au médecin prescripteur, qui devra en établir un conforme. Le patient sera aussi informé et devra transmettre sans délai le nouveau formulaire fourni par son praticien.
La dématérialisation progressive des procédures administratives trouve ici une nouvelle application. Les professionnels de santé devront s’adapter à ces nouveaux outils, conçus pour lutter contre la fraude tout en simplifiant les démarches pour les patients légitimes.
Apprentissage : une contribution supplémentaire pour les employeurs
Dès le 1ᵉʳ juillet 2025, les entreprises devront assumer une nouvelle charge financière pour chaque contrat d’apprentissage signé à un niveau Bac+3 ou supérieur. Une participation forfaitaire de 750 € par contrat est désormais imposée, applicable uniquement aux conventions conclues à compter de cette date. Par ailleurs, le financement global de ces contrats sera ajusté au prorata des jours de formation réellement suivis, afin de mieux refléter leur coût effectif.
Canicule : de nouvelles règles pour protéger les salariés
À compter du 1ᵉʳ juillet 2025, les employeurs doivent se conformer à un nouveau dispositif de prévention face aux vagues de chaleur. Issu du décret du 27 mai 2025, ce plan impose plusieurs adaptations concrètes visant à protéger les travailleurs exposés à des températures élevées. Il s’agit notamment de repenser l’organisation du travail, de réaménager les postes pour limiter l’exposition directe à la chaleur, d’aménager des plages horaires plus adaptées, de renforcer l’accès à l’eau fraîche et de fournir des équipements favorisant la régulation thermique du corps. Ces obligations s’inscrivent dans une logique de prévention active face aux risques climatiques grandissants.
Cotisation mobilité : augmentation des taux au 1ᵉʳ juillet 2025
Comme chaque année, le taux du versement mobilité fait l’objet d’une révision semestrielle. À compter du 1ᵉʳ juillet 2025, des ajustements sont appliqués dans certains territoires. Cette contribution, destinée à financer les transports en commun, varie selon la zone géographique d’implantation des entreprises.
Fin du bouclier tarifaire : des factures d’énergie bientôt alourdies
Le 31 juillet 2025 signera la fin du bouclier tarifaire sur l’énergie. Avec la réintégration progressive des tarifs d’accises, ménages comme entreprises verront leur facture énergétique augmenter. Il est vivement conseillé aux consommateurs d’anticiper cette hausse dans la gestion de leur budget.
Bonus écologique : un soutien renforcé à l’électrique
Le 1ᵉʳ juillet 2025 marque une revalorisation du bonus écologique accordé pour l’achat de véhicules électriques. L’aide peut désormais atteindre 4 200 € pour les ménages modestes et intermédiaires, tandis que les autres foyers bénéficieront d’un montant de 3 100 €, contre 2 000 précédemment. À noter que les véhicules commandés avant cette date restent éligibles aux anciens dispositifs, à condition d’être livrés avant le 30 septembre 2025.
MaPrimeRénov’ : suspension du parcours « rénovation d’ampleur »
Depuis le 23 juin 2025, le dépôt des demandes MaPrimeRénov’ est temporairement interrompu pour le volet dédié aux rénovations globales individuelles, aussi appelé parcours « rénovation d’ampleur ». Cette suspension, qui ne concerne ni les copropriétés ni les travaux ponctuels réalisés par geste, entraîne la fermeture temporaire des plateformes de dépôt pour ce type précis de projets. La reprise des enregistrements est annoncée pour le mois de septembre, laissant aux particuliers un délai pour anticiper ou ajuster leurs démarches.
Éco-prêt à taux zéro : de nouvelles conditions pour les rénovations globales
À partir du 1ᵉʳ juillet 2025, l’éco-prêt à taux zéro évolue afin de s’aligner davantage sur les exigences de MaPrimeRénov’ et du dispositif de TVA réduite. Cette harmonisation vise à sécuriser les démarches pour les particuliers qui engagent des travaux de rénovation énergétique. Désormais, pour accéder à l’éco-PTZ dédié aux rénovations globales, un audit énergétique préalable devient obligatoire. Il devra démontrer que le projet permet un gain d’au moins deux classes sur le diagnostic de performance énergétique (DPE).
Litiges en ligne : la plateforme européenne s’arrête
Le 20 juillet 2025 marquera la fin de la plateforme européenne de règlement en ligne des litiges, jusque-là utilisée pour résoudre à l’amiable les différends liés aux achats sur internet. Dès lors, les consommateurs devront se tourner vers d’autres recours, notamment les centres européens des consommateurs (CEC), pour engager des démarches de médiation avec des entreprises établies dans l’Union européenne.

Intérêt légal : un nouveau taux entre en vigueur
Le taux d’intérêt légal, utilisé pour calculer les pénalités en cas de retard de paiement, a été actualisé pour le second semestre 2025. Fixé par arrêté et publié au Journal officiel le 24 juin 2025, ce nouveau taux s’applique à compter du 1ᵉʳ juillet :
Pour le deuxième semestre 2025, le taux de l’intérêt légal est fixé :
- Pour les créances des personnes physiques n’agissant pas pour des besoins professionnels : à 6,65 %,
- Pour tous les autres cas : à 2,76 %.
Changements importants pour les procédures de saisie sur salaire au 1ᵉʳ juillet 2025
La justice sociale évolue avec une réforme majeure de la procédure de saisie sur salaire qui fait l’objet d’une réforme à partir du 1ᵉʳ juillet 2025. En effet, la réforme transfère des responsabilités accrues aux commissaires de justice, simplifiant considérablement les démarches. Les saisies sur rémunération sont désormais confiées aux commissaires de justice, sans intervention systématique du juge en amont. En cas de dette impayée, les commissaires de justice notifieront un commandement de payer au débiteur, qui dispose alors d’un mois pour réagir.
Cette modernisation accélère les procédures tout en maintenant les protections essentielles pour les salariés. Le système devient plus fluide, réduisant les délais d’attente pour les créanciers tout en conservant les garde-fous nécessaires pour éviter les abus.
Impots.gouv : double authentification désormais obligatoire
Depuis le 25 juin 2025, l’accès à l’espace « particulier » du site impots.gouv.fr est soumis à une double authentification. Désormais, il ne suffit plus d’un mot de passe : un code de sécurité à six chiffres, envoyé par courriel à l’adresse enregistrée par la DGFiP, doit également être saisi à chaque connexion. Cette mesure vise à renforcer la sécurité des données fiscales et personnelles des usagers.
Foire aux questions (FAQ) sur les changements pour les particuliers et les entreprises en juillet 2025
Télécharger l’arrêté du 19 juin 2025 relatif à la fixation du taux de l’intérêt légal
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Pour notre part, nous constatons une nouvelle fois que les changements apportés au 1ᵉʳ juillet 2025 se résument à une hausse de prélèvements obligatoires et des contraintes supplémentaires pesant sur les créateurs de valeur en France. Que vous partagiez cette analyse ou que vous ayez un autre regard sur ces nouvelles mesures gouvernementales, n’hésitez pas à nous en faire part en commentaire. Merci pour votre contribution.