En application de l’avenant n° 16 du 27 octobre 2022 (BOCC 2022-03 TRA du Journal officiel), ci-dessous les nouvelles grilles des salaires et des primes au 1er novembre 2022 de la convention collective nationale unifiée ports et manutention du 15 avril 2011 (IDCC 3017 – Brochure JO N° 3375).
Les grilles de salaires de base minimum hiérarchique (SBMH) de la convention collective nationale unifiée « Ports et manutention » (CCNU) sont revalorisées d’un taux uniforme de 6,25 % à compter du 1er novembre 2022, à l’exception du seul niveau B de la grille manutention « Autres salariés » revalorisé à hauteur de 6,50 %, quelle que soit l’ancienneté, à compter de la même date.
Il s’agit des minimums garantis de salaire brut pour une durée du travail de 35 heures hebdomadaires (en euros) ou de 151,67 heures par mois en fonction de votre classification.
Pour la connaître, référez-vous à votre bulletin de paie ou à votre contrat de travail, cette information doit en principe y être indiquée. À défaut, contactez le service des ressources humaines ou de la paie de votre entreprise. Ils sont à même de vous renseigner.
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Télécharger l’avenant des salaires des ports et manutention
En complément, à télécharger l’avenant n° 16 du 27 octobre 2022 des ports et manutention au format PDF :
Date et durée d’application de l’avenant
L’avenant est applicable à compter du 1ᵉʳ novembre 2022 pour une durée indéterminée.
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