Grille des salaires des ports et manutention en novembre 2022

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Nous vous rappelons que les salaires 2024 doivent obligatoirement être supérieurs aux dernières valeurs du SMIC (janvier 2024).

En application de l’avenant n° 16 du 27 octobre 2022 (BOCC 2022-03 TRA du Journal officiel), ci-dessous les nouvelles grilles des salaires et des primes au 1er novembre 2022 de la convention collective nationale unifiée ports et manutention du 15 avril 2011 (IDCC 3017 – Brochure JO N° 3375).

Les grilles de salaires de base minimum hiérarchique (SBMH) de la convention collective nationale unifiée « Ports et manutention » (CCNU) sont revalorisées d’un taux uniforme de 6,25 % à compter du 1er novembre 2022, à l’exception du seul niveau B de la grille manutention « Autres salariés » revalorisé à hauteur de 6,50 %, quelle que soit l’ancienneté, à compter de la même date.

Il s’agit des minimums garantis de salaire brut pour une durée du travail de 35 heures hebdomadaires (en euros) ou 151,67 heures par mois en fonction de votre classification.

Rémunérations minimales 2022 des dockers des ports et manutention
Salaires 2022 des ports et manutention

Pour la connaître, référez-vous à votre bulletin de paye ou à votre contrat de travail, cette information doit en principe y être indiquée. A défaut, contactez le service des ressources humaines ou de la paye de votre entreprise. Ils sont à même de vous renseigner.

Télécharger l’avenant des salaires 2022 des ports et manutention

En complément, à télécharger l’avenant n° 16 du 27 octobre 2022 des ports et manutention au format PDF :

Avenant n° 16 du 27 octobre 2022 des ports et manutention

Date et durée d’application de l’avenant

L’avenant est applicable à compter du 1ᵉʳ novembre 2022 pour une durée indéterminée.

Acheter la convention collective des ports et manutention

Pour acheter la convention collective nationale unifiée ports et manutention du 15 avril 2011 (IDCC 3017 – Brochure JO N° 3375) et ses mises à jour, dans un format papier ou un fichier PDF (téléchargeable immédiatement), vous pouvez vous rendre sur le site web de notre partenaire Convention.fr :

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Foire aux questions (FAQ) sur la dernière grille des salaires 2022 des ports et manutention

L'équipe de la rédaction

Revalorisation du Smic et des plafonds de la Sécurité sociale (PASS) au 1ᵉʳ janvier 2024

Revalorisation des plafonds de la Sécurité sociale (PASS) de 5,4% en 2024

À compter du 1ᵉʳ janvier 2024, les valeurs des nouveaux plafonds de la Sécurité sociale (PASS) sont :

  • Annuel : 46 368 €.
  • Trimestriel : 11 592 €.
  • Mensuel : 3 864 €.
  • Hebdomadaire : 892 €.
  • Journalier : 213 €.
  • Horaire : 29 €.

Pour en savoir plus, consultez l’article sur les plafonds de la Sécurité sociale en 2024.

Revalorisation du Smic de 1,13 % au 1ᵉʳ janvier 2024

La rémunération versée au salarié doit remplir deux conditions : être supérieure au salaire minimum conventionnel et au salaire minimum interprofessionnel de croissance (Smic). Au 1ᵉʳ janvier 2024, les valeurs du Smic sont les suivantes :

  • Salaire minimum brut horaire : 11,65 €.
  • Salaire mensuel brut pour une durée du travail hebdomadaire de 35h : 1 766,92 €.
  • Smic annuel brut (35h) : 21 203,00 €.

Pour en savoir plus, consultez l’article sur le Smic au 1ᵉʳ janvier 2024 et sur les derniers salaires conventionnels 2024.

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