En application de l’accord du 7 mai 2026 relatif aux salaires de la métallurgie (texte signé par les partenaires sociaux et en attente de publication au Journal officiel et d’extension), ci-dessous la nouvelle valeur du point au 1er juin 2026 dans les départements du Gard et de la Lozère de la convention collective nationale de la métallurgie du 7 février 2022 (IDCC 3248).
La valeur de point pour le calcul de la prime d’ancienneté est fixée à 5,52 €, soit une augmentation de 1,28%. Cette valeur est applicable au 1er juin 2026.
Pour rappel, la valeur de point est utilisée pour déterminer le montant de la prime d’ancienneté du salarié en application de l’article 142 de la convention collective.
L’accord a été signé par la Chambre Syndicale des Industries Métallurgiques du Gard et de la Lozère (UIMM du Gard et de la Lozère) ainsi que par les syndicats de salariés CFDT, CFE-CGC, CGT et FO.
Sommaire
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En complément, à télécharger l’accord du 7 mai 2026 des salaires 2026 de la métallurgie du Gard et de la Lozère au format PDF :
Date et durée d’application de l’accord
L’accord est applicable à compter du 1er juin 2026 et pour une durée indéterminée.
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