En application de l’avenant n° 0919 du 4 avril 2019, ci-dessous la nouvelle grille des salaires minima au 1er avril 2019 de la convention collective des coopératives de consommation du 23 novembre 2018 (IDCC 3205).
Il s’agit des minimums garantis de salaire brut pour 35 heures hebdomadaires (en euros) ou 151,67 heures par mois en fonction de votre groupe.
Pour le connaître, référez-vous à votre bulletin de paye ou à votre contrat de travail, cette information doit en principe y être indiquée. A défaut, contactez le service des Ressources Humaines ou de la paye de votre entreprise ; ils sont à même de vous renseigner.
Barème et salaire minimum des coopératives de consommation 2019 |
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Groupe |
Salaire mensuel brut minimal (en euros) |
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1 |
1 521,50 € |
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2 |
1 526,50 € |
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3 |
1 531,00 € |
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4 |
1 534,50 € |
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5 |
1 556,43 € |
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6 |
1 616,34 € |
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7 |
1 731,94 € |
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8 a |
2 014,64 € |
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8 b |
2 133,39 € |
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9 a |
2 230,08 € |
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9 b |
2 908,99 € |
Pour acheter la convention collective des coopératives de consommation du 23 novembre 2018 (IDCC 3205) et ses mises à jour, dans un format papier ou un fichier PDF (téléchargeable immédiatement), vous pouvez vous rendre sur le site web de notre partenaire Convention.fr :
Attention, cette grille de salaires n’est plus en vigueur aujourd’hui. Elle a été remplacée par la nouvelle grille des salaires des coopératives de consommation en 2022.
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