En application de l’avenant n° 0922 du 12 avril 2022 (BOCC 2022-36 TRA du Journal officiel), ci-dessous la nouvelle grille des salaires au 1ᵉʳ mai 2022 de la convention collective des coopératives de consommation du 23 novembre 2018 (IDCC 3205).
Il s’agit des minimums garantis de salaire brut pour une durée du travail de 35 heures hebdomadaires (en euros) ou de 151,67 heures par mois en fonction de votre groupe.
Pour le connaître, référez-vous à votre bulletin de paie ou à votre contrat de travail, cette information doit en principe y être indiquée. À défaut, contactez le service des ressources humaines ou de la paie de votre entreprise. Ils sont à même de vous renseigner.
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Sommaire Barème et salaire minimum des coopératives de consommation en 2022 |
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Groupe |
Salaire mensuel brut minimal au 1ᵉʳ mai 2022 |
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1 |
1 643,50 € |
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2 |
1 649,23 € |
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3 |
1 654,40 € |
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4 |
1 659,57 € |
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5 |
1 681,28 € |
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6 |
1 745,74 € |
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7 |
1 870,44 € |
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8a |
2 175,85 € |
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8b |
2 303,71 € |
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9a |
2 408,33 € |
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9b |
3 149,11 € |
Date et durée d’application de l’avenant
L’avenant est applicable à compter du 1ᵉʳ mai 2022 pour une durée indéterminée.
Télécharger l’avenant des salaires des coopératives de consommation
En complément, à télécharger l’avenant n° 0922 du 12 avril 2022 des coopératives de consommation au format PDF.
Commander la convention collective des coopératives de consommation
Pour acheter la convention collective des coopératives de consommation du 23 novembre 2018 (IDCC 3205) et ses mises à jour, dans un format papier ou un fichier PDF (téléchargeable immédiatement), vous pouvez vous rendre sur le site web de notre partenaire :
