En application de l’avenant du 30 septembre 2022 à l’accord du 18 février 2022 relatif aux rémunérations annuelles garanties (BOCC 2022-44 TRA du Journal officiel), veuillez-trouver ci-dessous la nouvelle grille des salaires minima et des primes pour l’année 2022 de la convention régionale des industries métallurgiques et connexes d’Ille-et-Vilaine et du Morbihan du 12 avril 1976 (IDCC 863).
Il s’agit des minimums garantis de salaire brut pour une durée du travail de 35 heures hebdomadaires (en euros) ou 151,67 heures par mois en fonction de votre coefficient.
Pour le connaître, référez-vous à votre bulletin de paye ou à votre contrat de travail, cette information doit en principe y être indiquée. A défaut, contactez le service des ressources humaines ou de la paye de votre entreprise. Ils sont à même de vous renseigner.
Sommaire
Télécharger l’avenant des salaires 2022 de la métallurgie d’Ille-et-Vilaine et du Morbihan
En complément, à télécharger l’avenant du 30 septembre 2022 de la métallurgie d’Ille-et-Vilaine et du Morbihan au format PDF :
Date et durée d’application de l’avenant
L’avenant est applicable à compter du 1ᵉʳ octobre 2022 pour une durée indéterminée.
Acheter la convention collective de la métallurgie d’Ille-et-Vilaine et du Morbihan
Pour acheter la convention collective régionale des industries métallurgiques et connexes d’Ille-et-Vilaine et du Morbihan du 12 avril 1976 (IDCC 863) et ses mises à jour, dans un format papier ou un fichier PDF (téléchargeable immédiatement), vous pouvez vous rendre sur le site web de notre partenaire Convention.fr :
Foire aux questions (FAQ) sur la dernière grille des salaires de la métallurgie d’Ille-et-Vilaine et du Morbihan
Mise à jour de la grille des salaires
Attention, cette grille de salaires n’est plus en vigueur aujourd’hui. Elle a été remplacée par la nouvelle grille des salaires de la métallurgie d’Ille-et-Vilaine et du Morbihan en 2023.