L’URSSAF a publié les plafonds de la Sécurité sociale pour les rémunérations versées du 1ᵉʳ janvier au 31 décembre 2014 selon l’arrêté du 7 novembre 2013 du JORF n°0268 du 19 novembre 2013.
Pour rappel, le plafond Sécurité sociale est utilisé pour le calcul des cotisations sociales. Il varie selon la périodicité de la paie (mensuelle, trimestrielle, par quinzaine, etc.).
Le pourcentage d’augmentation du plafond 2014 par rapport 2013 est de 1,39 % soit le taux d’inflation estimé à ce jour pour 2014.
L’augmentation des plafonds de la Sécurité sociale entraine, mécaniquement, une augmentation des cotisations patronales et salariales.
Pour l’entreprise, cela se traduit par une augmentation du coût du travail et pour le salarié, sans augmentation de salaire venant compenser la hausse, cela a pour conséquence une baisse du salaire net versé.
Ci-dessous les nouveaux plafonds de la Sécurité sociale pour l’année 2014 :
Plafonds salaires Sécurité sociale 2014 en euros( Selon l’article D 242-16 et suivants du Code de la Sécurité sociale) |
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Période applicable : 01/01/2014 au 31/12/2014 |
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Plafond annuel |
Plafond trimestriel |
Plafond mensuel |
Plafond par quinzaine |
Plafond par semaine |
Plafond journalier |
Plafond horaire (1) |
37 548 € |
9 387 € |
3 129 € |
1 565 € |
722 € |
172 € |
23 € |
(1) Pour une durée de travail inférieure à 5 heures
Attention, ces plafonds ne sont plus en vigueur aujourd’hui. Ils ont été remplacés par les nouveaux plafonds de la Sécurité sociale pour 2023.
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