En application de l’avenant n° 78 du 19 septembre 2019, ci-dessous la grille des salaires minima 2019 de la convention collective nationale du commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire du 12 juillet 2001 (IDCC 2216 – Brochure JO N° 3305).
La convention s’applique aux commerces d’alimentation générale, de la supérette à l’hypermarché avec des enseignes de magasins comme : Intermarché, Système U , Carrefour, Auchan, Lidl , Casino ou bien encore Leclerc.
Il s’agit des minimums garantis de salaire brut pour 35 heures (en euros) ou 151,67 heures par mois en fonction de votre niveau.
Pour le connaitre, référez-vous à votre bulletin de paye ou votre contrat de travail, cette information doit en principe être précisée. A défaut, contactez le service des Ressources Humaines ou de la Paye de votre entreprise ; ils sont à même de vous renseigner.
Barème des salaires minima hiérarchiques mensuels et annuels bruts garantis (SMMG et SMAG) 2019 pour un temps de travail effectif de 151,67 heures mensuelles et un temps de pause de 7,58 heures |
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| Niveau | Taux horaire |
Salaire mensuel (151,67 heures) |
Salaire mensuel minimum garanti (1) |
Salaire annuel minimum garanti 12 mois (1) (2) (3) |
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| 1 | (1 B – après 6 mois) | 10,05 € | 1 524,28 € | 1 600,46 € | 20 806,00 € |
| (1 A – 6 premiers mois) | 10,04 € | 1 522,77 € | 1 598,87 € | 20 785,00 € | |
| 2 | (2 B – après 6 mois) | 10,13 € | 1 536,42 € | 1 613,20 € | 20 972,00 € |
| (2 A – 6 premiers mois) | 10,05 € | 1 524,28 € | 1 600,46 € | 20 806,00 € | |
| 3 | (3 B – après 12 mois) | 10,25 € | 1 554,62 € | 1 632,31 € | 21 220,00 € |
| (3 A – 12 premiers mois) | 10,14 € | 1 537,93 € | 1 614,80 € | 20 992,00 € | |
| 4 | (4 B – après 24 mois) | 10,83 € | 1 642,59 € | 1 724,68 € | 22 421,00 € |
| (4 A – 24 premiers mois) | 10,28 € | 1 559,17 € | 1 637,09 € | 21 282,00 € | |
| 5 | 11,46 € | 1 738,14 € | 1 825,01 € | 23 725,00 € | |
| 6 | 12,12 € | 1 838,24 € | 1 930,11 € | 25 091,00 € | |
| 7 | 15,78 € | 2 393,35 € | 2 512,97 € | 32 669,00 € | |
| 8 | 21,22 € | 3 218,44 € | 3 379,29 € | 43 931,00 € | |
| 9 | Hors grille | – | |||
| (1) Seuls montants à comparer au salaire réel brut ; pour 35 heures effectives.
(2) Pour les 12 mois suivant l’entrée en vigueur de l’accord. (3) Montant applicable pour un salarié bénéficiant des dispositions de l’article 3.6.3 de la convention collective nationale ; se reporter aux règles de calcul de cet article. |
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2 – Salaires minimums annuels 2019 garantis pour 216 jours de travail par an :
Salaire minimum annuel garanti commerce alimentaire 2019 |
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| Niveau | Au titre des 36 premiers mois en forfait jours | Après 36 mois |
| 7 | 33 945 € | 35 185 € |
| 8 | 45 630 € | 47 355 € |
Les barèmes fixés par le présent accord est applicable à compter du 1er jour du mois suivant la publication de son arrêté d’extension au Journal officiel.
Pour acheter la convention collective nationale du commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire du 12 juillet 2001 (IDCC 2216 – Brochure JO N° 3305) et ses mises à jour, dans un format papier ou un fichier PDF (téléchargeable immédiatement), vous pouvez vous rendre sur le site web de notre partenaire Convention.fr :
- Modèle de courrier d’annulation d’un contrat de vente pour livraison non conforme - 05/03/2021 at 07:10
- Modèle de courrier de demande en réparation - 04/03/2021 at 06:53
- Publication de l’indice Syntec de janvier 2021 - 26/02/2021 at 17:39
Christelle Bonneau dit
Pouvez- vous m’expliquer la phrase suivante: » Pour rappel, les minimas conventionnels 2020 doivent être supérieurs au SMIC du 1er janvier 2020. » Ce n’est pas le cas le taux horaire de notre convention (3305) est inférieur au smic
La rédaction dit
Bonjour, oui, cela arrive fréquemment. Les minimas conventionnels ont souvent un temps de retard par rapport au Smic. C’est le smic qui s’applique dans tous les cas.
cse leclerc dit
Bonjour
Sur la grille de salaire quels sont les niveaux qui correspondent a un agent de maitrise et à un cadre.
merci de votre réponse